Por: Claudia Aguilar
Aunque no se aventuró a manifestar si habrá o no estallamiento de huelga en la Volkswagen, el secretario del Trabajo y Previsión Social (STPS), Alfonso Navarrete Prida, vio dificil que se llegue a presentar esta situación al manifestar que los trabajadores son “sabios y conocedores” de que esta alternativa perjudicaría sus empleos, la planta y al estado.
“Eso no lo podemos saber (si habrá huelga), lo que yo creo es que cuando las partes tienen intención de ponerse de acuerdo y hay buena fe y está claramente expresada, pues es muy difícil que los mexicanos que son sabios y muy conocedores de sus posibilidades las rechacen y se lancen a una aventura que al final las condiciones del mercado no dan para nada más y, (al contrario) sí perjudican a un centro de empleo, a una planta trabajadores, a una empresa, a una estado”, dijo.
En una entrevista que ofreció después de realizar una gira de trabajo por el municipio de Chiautzingo, el funcionario calificó como natural la posición asumida por el sindicato de la Volkswagen al haber rechazado la propuesta denominada Punto de Equilibrio, no obstante, confió que los trabajadores y la empresa alcanzarán un buen acuerdo salarial.
“En este momento es natural que las posiciones se endurezcan pero confío mucho en que siempre ha habido un buen ambiente de diálogo, que hay un líder sindical muy inteligente que está llegando recién, y una empresa muy sensible que lo más importante que tiene son sus empleados capacitados”, dijo.
De acuerdo con Navarrete Prida, la empresa tiene la intención de sostener la plantilla laboral y no de golpearla, de cuidar la planta de Cuautlancingo y de incrementar la producción.
Manifestó que existe un ofrecimiento por parte de la empresa armadora de automóviles para mejorar las condiciones de los trabajadores en la medida de que vaya aumentado la producción y vaya prosperando su situación, la cual actualmente se está viendo afectada pero sin dañar las fuentes de empleo.
Añadió que el empleo en el país ha ido incrementando paulatinamente y presumió que ya van 33 meses sin una huelga de jurisdicción federal, lo cual no es obra del gobierno sino de que los “factores de la producción” de buena fe se ponen de acuerdo y resuelven sus problemas.
“Esto ha hecho que el país registre una tendencia a la formalización de empleo, a conservar la planta de empleo como está y a caminar hacia la productividad que es el único camino, no hay atajos, no hay caminos cortos, no hay decretos que resuelvan, hay que enfrentar la realidad con éxito, con inteligencia, con disciplina”, dijo. En otro tema, consideró que son altas las posibilidades de que este año incremente el salario mínimo en el país, no obstante, consideró que se necesita tiempo para que este aumento no vaya a ser contraproducente para los trabajadores por la volatilidad financiera que existe en el país. “No es una negativa sino es pedir un poco de tiempo para que lo hagamos bien”, defendió Navarrete Prida, quien indicó que el margen de incremento dependerá de la flexibilidad de los sectores productivos del país y de su productividad.
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