La Unidad para la Igualdad de Género (UIG) del Congreso del estado de Puebla llevó a cabo la segunda sesión del Grupo para la Igualdad Laboral y No Discriminación, en donde se presentaron avances en materia de igualdad sustantiva al interior del Poder Legislativo.
Durante la sesión, la titular de la Unidad para la Igualdad de Género, Daniela Mier Bañuelos, expuso el informe de actividades de la UIG correspondiente al primer trimestre de 2026, donde destacó acciones de capacitación, integración laboral, promoción cultural y bienestar, así como la participación en mesas interinstitucionales para el seguimiento de la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres.
Daniela Mier Bañuelos, titular de la Unidad para la Igualdad de Género del Congreso del estado de Puebla. Foto: Especial
Asimismo, subrayó la obtención de la certificación nivel Oro en la Norma Mexicana NMX-025 en Igualdad Laboral y No Discriminación, como resultado del trabajo conjunto para fortalecer un entorno inclusivo.
Como parte del orden del día, también se realizó la designación de nuevas personas integrantes del Grupo, quienes contribuirán en el trabajo a favor del clima laboral. Además, se impartió una capacitación sobre prevención del acoso, con el objetivo de reforzar espacios seguros y libres de violencia.
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Por otra parte, la Unidad para la Igualdad de Género del Congreso del estado informó que cada mes se lleva a cabo la actividad “Cumpliendo metas, festejando vidas”, con la finalidad de celebrar los cumpleaños de las colaboradoras y los colaboradores, y fomentar el sentido de pertenencia a la institución.
Con estas acciones, el Congreso del estado refrenda su compromiso con la igualdad, la inclusión y la no discriminación.
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