La suspensión de labores aplica tanto para actividades académicas como administrativas, por lo que estudiantes, docentes y personal general no se presentarán a sus centros de trabajo durante estos dos días hábiles. Con ello, las clases se retomarán hasta el martes 18 de noviembre, lo que representa un descanso extendido para la comunidad universitaria.

Sin embargo, la BUAP aclaró que existen áreas cuya operación no puede detenerse debido a su naturaleza y funciones institucionales. Por ello, el Hospital Universitario de Puebla (HUP), Radio BUAP, la Dirección de Apoyo y Seguridad Universitaria (DASU) y la Dirección de Infraestructura Educativa (DIE) deberán mantener sus actividades de manera normal. Para este personal, los descansos serán reprogramados conforme lo establecen los contratos colectivos de trabajo de ambos sindicatos.

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La circular también precisó que estas excepciones están relacionadas con la operación esencial de dichas áreas, especialmente por los trabajos en curso tanto en Ciudad Universitaria (CU) como en CU2, donde se desarrollan actividades que no pueden interrumpirse por razones técnicas y de seguridad.

El megapuente también coincide con el día de descanso oficial del 17 de noviembre, derivado de la conmemoración de la Revolución Mexicana, fecha que es recorrida al lunes conforme a la reforma laboral establecida en 2006.

El cargo BUAP confirma megapuente: suspende labores 14 y 17 de noviembre; cuatro áreas trabajarán con normalidad apareció primero en Reto Diario.

Durante octubre, Volkswagen registró cinco paros técnicos consecutivos, afectando principalmente las líneas de Jetta-Tiguan y el segmento 3 del Taos, con paradas específicas del segundo turno. La empresa y el sindicato aseguraron que los trabajadores afectados recibirán el pago completo de su salario, conforme a los contratos vigentes.

El calendario de días inhábiles incluye fechas clave como el 1 y 2 de noviembre por Día de Muertos, el 17 de noviembre por el aniversario de la Revolución Mexicana, y en diciembre, los días 12, 24, 25, 29, 30 y 31, marcados por celebraciones religiosas y de fin de año.

Estos paros se suman a suspensiones previas: cinco paros técnicos en el primer trimestre, dos semanas de detención en julio, y ajustes internos por falta de materiales en septiembre. La medida busca equilibrar la producción y finanzas de la planta, que ha acumulado pérdidas por los aranceles y la escasez de componentes esenciales.

Volkswagen Puebla, con 7,200 trabajadores de base, es una de las principales fuentes de empleo y exportación automotriz del país. Hugo Tlalpan, dirigente del SITIAVW, señaló que la firma alemana evaluará posibles despidos de mil 93 empleados, en caso de que persistan las afectaciones.

El tercer paro consecutivo del 27 al 30 de octubre afectó a áreas críticas como hojalatería, pintura y montaje. La empresa mantiene la expectativa de reanudar la producción completa una vez que se solucionen los problemas de abastecimiento, mientras los trabajadores permanecen informados sobre sus derechos salariales y condiciones laborales.

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