La medida fue autorizada tras acuerdos con los sindicatos universitarios y aplica para la comunidad en general, con excepción del personal que realiza funciones esenciales.

De acuerdo con la circular oficial, firmada por el secretario general de la universidad, Damián Hernández Méndez, la disposición responde a solicitudes del Sindicato Independiente de Trabajadores No Académicos (SITBUAP) y de la Asociación Sindical de Personal Académico (ASPABUAP).

“Se autoriza como día no laborable el próximo lunes 4 de mayo. Con excepción del personal que por la naturaleza del trabajo que desempeña no es posible su interrupción, como el personal del Hospital Universitario de Puebla (HUP) y la Dirección de Apoyo y Seguridad Universitaria (DASU)”, señala el documento.

La universidad precisó que en estos casos, los días de descanso serán programados conforme a lo establecido en los contratos laborales correspondientes.

Con esta disposición, las actividades en la BUAP permanecerán suspendidas durante el fin de semana largo, retomándose de manera normal el miércoles siguiente.

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Adicionalmente, el acuerdo incluye la asignación de un espacio físico exclusivo para el sindicato en las instalaciones del Hospital Universitario de Puebla, lo que fortalecerá la operatividad y representación de la ASPABUAP en uno de los espacios clave de la institución.

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Durante la firma del convenio, la rectora Lilia Cedillo Ramírez destacó la importancia de la negociación colectiva como base para la estabilidad institucional.

“La certeza laboral la da precisamente la negociación y la búsqueda de un bien común: la preocupación y ocupación por tener una institución sólida. Hemos trabajado por tener finanzas sanas, pero también hemos caminado de la mano con ustedes, quienes son nuestra fortaleza y sostienen a la universidad”, expresó la rectora.

Este acuerdo refleja el compromiso mutuo entre la administración universitaria y el sindicato por mantener condiciones laborales dignas, al tiempo que se preserva la solidez financiera y académica de la BUAP. La medida beneficia directamente a los docentes y académicos representados por la ASPABUAP, contribuyendo a un ambiente de trabajo armónico y al fortalecimiento de la comunidad universitaria en su conjunto.

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