Audi iniciará en febrero capacitación para 46 becarios

Aunque no se han abierto plazas laborales para la planta de Audi, en Puebla, del 14 de octubre al 12 de noviembre se realizará el proceso de aplicación para un curso para 46 becarios de 15 a 18 años, mismo que arrancará en febrero de 2014, esto con el objetivo de formar a sus trabajadores en la cadena productiva que tiene.

En la página oficial de la compañía se menciona que la selección de personal para el área de producción tendrá lugar a partir de 2014, pero que antes de comenzar en mayo de 2016, busca enseñar a los aspirantes los pasos de “nuestra cadena, así como conocimientos en materia automotriz y en el idioma alemán”.

Algunos requisitos para los estudiantes de bachillerato, son la validación académica del mismo o la secundaria, constancia de estudios, tener un promedio de 8.5 como mínimo, presentar acta de nacimiento, CURP, una fotografía de tamaño infantil y acreditar los exámenes de admisión.

El curso, que se llevará a cabo dentro de las instalaciones de Volkswagen de México, comenzará el 3 febrero de 2014, durando seis meses, donde se desarrollarán las habilidades de los estudiantes de mecatrónica automotriz, mecatrónica y mecánica de herramientas.

Pese a que no se han abierto vacantes para las áreas de producción y de confianza, Audi México puso en su bolsa de trabajo los requisitos que tienen que cumplir estas personas.

Para producción, son:

• Destreza manual, conciencia de la calidad y buena disposición para el aprendizaje.

• Capacidad de trabajo en equipo, interés y pasión por la técnica.

• Disposición para trabajar en un sistema de turnos y participar continua y activamente en la creación de procesos de optimización.

• Experiencia previa en el sector automotriz o en otros sectores de manufactura industrial.

Para desempeñar un cargo de personal de confianza:

• Capacidad de trabajo en equipo y pasión por la técnica y el producto.

• Disponer de un título universitario o varios años de experiencia laboral en el sector correspondiente.

• Se valorará la experiencia laboral en la industria manufacturera, especialmente, en el sector automotriz o proveedor del mismo.

De acuerdo con “El Financiero” hasta el 5 de agosto Audi recibió 40 mil solicitudes de trabajo, de las cuales, sólo fueron aceptadas 36 personas que serán capacitadas en Alemania.

En total, Audi aceptará a 3,800 miembros en esta primera etapa, 3,100 de las cuales se canalizarán a áreas operativas y productivas y 700 realizarán actividades logísticas.