No habrá huelga, VW y Sitiavw acuerdan un aumento del 6.5%

La empresa Volkswagen de México (VW) llegó a un acuerdo con su sindicato y lograron un aumento salarial de 6.5 por ciento global con lo que se conjuró la huelga en la planta Puebla.

Los representantes de la armadora alemana ofrecieron un aumento directo al salario de 5 por ciento, uno por ciento en fondo de ahorro y 0.5 por ciento en vales de despensa.

Asimismo se otorgarán 250 contratos definitivos a igual número de trabajadores eventuales y que también servirán para cubrir las bajas registradas durante el año por jubilaciones.

La comisión revisora del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (SITIAVW) aceptaron la oferta en beneficio de los cerca de 9 mil obreros adheridos a esta organización.

En las instalaciones de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) de la Ciudad de México ambas representaciones dieron su aval dando paso a la firma del acuerdo con lo que se evitó los trabajadores colgarán las banderas rojinegras.

La empresa a través de un comunicado destacó que este acuerdo garantizará la estabilidad laboral de la Planta de VW en Puebla y los pondrá en condiciones de competir por la atracción de nuevos proyectos.

"Con este arreglo salarial, ambas partes refrendaron su compromiso para fortalecer los indicadores de eficiencia y productividad, que generen las condiciones para la atracción de nuevos proyectos en beneficio de la empresa y sus colaboradores".

La negociación VW y Sitiavw

Hay que recordar que el SITIAVW emplazó a huelga a la armadora de autos de origen alemán con una demanda de incremento de 12 por ciento directo al salario y la posibilidad de obtener plazas de base para los trabajadores eventuales y cubrir las bajas por jubilación.

Durante las negociaciones la empresa ofreció de manera inicial un aumento al salario de 2 por ciento y posteriormente aumento su oferta a 2.5 por ciento mientras que el SITIAVW bajó su pretensión a 9.5 por ciento.

Antecedente

En la revisión salarial y contractual 2016 el SITIAVW demandó un aumento de 10 por ciento y obtuvo un incremento de cuatro por ciento directo al salario más 0.5 por ciento en prestaciones, además de 66 plazas de base y la creación de un fondo de ahorro.

Asimismo rechazó la propuesta de Punto de Equilibrio que de acuerdo con los trabajadores era la implantación del Banco de Horas que desde hace varios años Volkswagen de México ha querido poner en marcha y los trabajadores no lo han permitido.