No descarta Eduardo Rivera nuevos cambios en su equipo
Lo señaló debido a que el fin de semana pasado realizó los primeros cambios en su gabinete, tanto en la dirección del DIF municipal como en la Secretaría de Seguridad Ciudadana
El presidente municipal de Puebla, Eduardo Rivera Pérez, no descartó más cambios en su equipo de trabajo, pues dijo que su administración realiza evaluaciones permanentes a todos los servidores públicos.
Lo anterior lo señaló debido a que el fin de semana pasado realizó los primeros cambios en su gabinete, tanto en la dirección del DIF municipal como en la Secretaría de Seguridad Ciudadana (SSC).
Se nombró a Carolina Morales García como nueva titular del DIF Municipal, mientras que a Alejandra Cedillo May como la titular de la Dirección de Emergencia y Respuesta Inmediata (DERI).
El edil explicó en entrevista que lo que busca son resultados y honestidad en el trabajo de sus colaboradores, desde secretarios, secretarias, directores, directoras y los jefes de departamento.
Refrendó la política de que en su gobierno no hay segundas oportunidades para los servidores públicos, toda vez que los funcionarios deben actuar con profesionalismo, además que deben ser muy eficientes en sus responsabilidades.
Rivera Pérez precisó que la primera evaluación se realizó durante los primeros 120 días de gobierno, por lo tanto la segunda la ejecutará en los próximos 240 días, por lo que entonces se decidirá si hay más cambios.
"Todos y cada uno de los servidores de la administración de este gobierno están permanentemente sujetos a evaluación. Si algún funcionario es necesario que se cambie por cualquier razón, por motivos personales, o en función de los propios resultados, lo estaremos haciendo; no nos tardaremos, sobre todo en aquellos casos en donde pudiera haber algún error o alguna deficiencia en su trabajo", sentenció.
